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          淄博高新區(qū)出臺印發(fā)《高新區(qū)法制辦2018年工作要點(diǎn)》

          稿源時間:2018-07-26 15:52:28  文章來源:中國網(wǎng)新山東  作者:佚名 責(zé)任編輯:高靜zhangjinghan
          【摘要】為全面貫徹落實市委、市政府《淄博市法治政府建設(shè)實施綱要》,為建成全國一流特色創(chuàng)業(yè)園區(qū),營造更加良好的法治環(huán)境,近日,淄博高新區(qū)出臺并印發(fā)《高新區(qū)法制辦2018年工作要點(diǎn)》。

            中國網(wǎng)新山東7月26日訊 為全面貫徹落實市委、市政府《淄博市法治政府建設(shè)實施綱要》,為建成全國一流特色創(chuàng)業(yè)園區(qū),營造更加良好的法治環(huán)境,近日,淄博高新區(qū)出臺并印發(fā)《高新區(qū)法制辦2018年工作要點(diǎn)》。

            《高新區(qū)法制辦2018年工作要點(diǎn)》呈現(xiàn)四大亮點(diǎn):

            一、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),確保法治政府建設(shè)任務(wù)落實到位。充分發(fā)揮淄博高新區(qū)法治政府建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的作用,開展淄博高新區(qū)法治政府建設(shè)相關(guān)工作,對規(guī)定具體目標(biāo)和實現(xiàn)舉措,做到可細(xì)化、可操作、可評價,落實第一責(zé)任人責(zé)任,強(qiáng)化考核評價和督促檢查,建立工作情況督導(dǎo)通報機(jī)制,定期對《2018年高新區(qū)法治政府建設(shè)工作計劃》落實情況進(jìn)行督導(dǎo),確保各項年度工作任務(wù)實施到位。

            二、加大監(jiān)督力度,增強(qiáng)監(jiān)督合力和實效。堅持嚴(yán)格規(guī)范公正文明執(zhí)法,建立健全權(quán)責(zé)統(tǒng)一、權(quán)威高效的行政執(zhí)法體制,及時查處和制裁各類違法行為,切實保障公民、法人和其他組織的合法權(quán)益。完善行政執(zhí)法監(jiān)督體制機(jī)制,健全常態(tài)化責(zé)任追究機(jī)制,建立行政執(zhí)法評議制度,完善行政執(zhí)法投訴處理機(jī)制,架構(gòu)網(wǎng)上執(zhí)法辦案及信息查詢系統(tǒng),實現(xiàn)行政執(zhí)法網(wǎng)絡(luò)全覆蓋,切實強(qiáng)化日常監(jiān)督、專項監(jiān)督和個案監(jiān)督。

            進(jìn)一步強(qiáng)化行政執(zhí)法人員管理,全面實行行政執(zhí)法人員持證上崗和資格管理制度。完善社會監(jiān)督和輿論監(jiān)督機(jī)制。建立對行政機(jī)關(guān)違法行政行為投訴舉報登記制度,暢通舉報箱、電子信箱、熱線電話等監(jiān)督渠道,方便群眾投訴舉報、反映問題,依法及時調(diào)查處理違法行政行為。

            三、樹立政府法制大宣傳工作理念,完善政府法制宣傳長效機(jī)制。大力宣傳淄博高新區(qū)法治政府建設(shè)的先進(jìn)經(jīng)驗和典型做法,加強(qiáng)正面宣傳引導(dǎo),營造廣大群眾關(guān)心、支持和參與法治政府建設(shè)的良好社會氛圍。

            四、建立健全行政糾紛多元化解機(jī)制,合理配置行政糾紛化解資源,為當(dāng)事人提供適宜的行政糾紛化解渠道。健全完善行政調(diào)解制度,明確行政調(diào)解范圍,強(qiáng)化對行政調(diào)解工作的組織協(xié)調(diào)和指導(dǎo),規(guī)范行政調(diào)解程序。加強(qiáng)對行政調(diào)解工作的督導(dǎo)考核,定期通報工作進(jìn)展情況。

            強(qiáng)化行政應(yīng)訴能力建設(shè),按照“誰主管、誰出庭”的要求,嚴(yán)格落實行政負(fù)責(zé)人出庭應(yīng)訴制度,提高行政負(fù)責(zé)人出庭應(yīng)訴比例。明確行政應(yīng)訴承辦責(zé)任主體,行政應(yīng)訴工作按照“誰負(fù)責(zé)、誰應(yīng)訴”的要求,確定應(yīng)訴承辦責(zé)任主體。加強(qiáng)行政應(yīng)訴工作力量,重點(diǎn)選拔具有法學(xué)教育背、法律職業(yè)資格或相關(guān)法律從業(yè)經(jīng)歷的人員充實到行政應(yīng)訴工作崗位。

           

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